“Posicionamiento en buscadores: SEO / SEM y analitica web”25 horas

1. Identificar como trabajan los buscadores
2. Establecer una estrategia de posicionamiento tanto para negocios B2B como para negocio B2C
3. Analizar y profundizar en el nuevo escenario SEO/SEM
4. Aprender las técnicas para optimizar tu posicionamiento web en las búsquedas orgánicas de Google y también en los anuncios de pago de Google Adwords.
5. Identificar como el posicionamieto afecta a la navegación web y cómo interpretar la ruta del cliente dentro de la web una vez que ha entrado en ella mediante una ruta de captación en internet, a fin de establecer la mejor opción de atracción y conversión

• Liderar estrategias de marketing y medios sociales, diseñando operativas, canales y herramientas de comunicación, promoción, fidelización, diálogo y venta, monitorizando la presencia de la marca en las redes sociales, analizando el sitio web, posicionándolo en los buscadores (SEO), realizando campañas de publicidad en los medios digitales, midiendo sus resultados y actuando en consecuencia
• Crear una estrategia de posicionamiento de web en internet para tu empresa.
• Hacer crecer tu presencia en internet
• Atraer a tus leads para tu sitio web, hacia tus servicios /productos.
• Construir una posición sólida entre tus competidores en internet y forjarte una imagen de líder de opinión y experto en un campo

• Responsable de campañas SEM de marketing digital.
• Especialista en posicionamiento web: SEO
• Especialista en posicionamiento web: SEM
• Experto en Analítica Web
• Consultor de posicionamiento web en motores de búsqueda

Virtual 100%. Nos adaptamos a tu agenda diaria, te facilitamos asistir clases a distancia. Sin embargo ciertos contenidos es preciso la presencia del grupo y el trabajo colaborativo en equipo, al menos para aprender ciertos contenidos críticos. Estas no sirven de tutoría para preguntar dudas individuales, sino para generar situaciones de equipo en donde el reto es realizar una actividad en grupo de forma colaborativa. Para ello dispones de clases presenciales, que serán grabadas y puestas on line. Es una opción sólo para los alumnos del curso que no hayan podido asistir.

Aula invertida: Te planteamos un reto, un desafío que debes lograr. El desafío está relacionado con tu negocio, tu puesto de trabajo aunque no será realmente tu trabajo. La idea no es resolver en clase tu trabajo, sino tratamos de acercarnos lo más posible. Aula invertida, significa que en cada sesión se plantea un desafío y mediante la práctica tu podrás dar respuesta a dicho reto. Con la ayuda del profesor, y la biblioteca será capaz de resolver cada meta propuesta en el desafío. Esta metodología transforma tu mente y la pone en modo disruptivo. Te ayuda a pensar de un modo diferente. Te hace pensar de forma divergente, y solo así puedes generar las soluciones que aún están por inventar. Solo así tú puedes ser el creador de un nuevo dispositivo, sistema o formula empresarial de éxito.

Tutor personal pregunta que él/ella te contesta. Te guía en tu proceso de aprendizaje y te ayuda a resolver tus inquietudes durante el curso.

Práctico, sobre situaciones reales. Todas las actividades de aprendizaje son prácticas y tratan de casos reales donde en la actualidad tú podrás aplicar lo aprendido en un contexto real. Por supuesto tú puedes traer tu situación de tu empresa y proponer un ejercicio práctico, aunque no tendrá valor como solución definitiva puede ayudarte a aprender los conceptos y a integrar las herramientas que estas aprendiendo.

Apóyate en mentores que te ayudan a integrar la herramienta o metodología, a impulsar el cambio organizativo que tu empresa necesita. Solo si lo crees necesario tiene acceso al cambio organizativo que tu empresa necesita. Solo si lo crees necesario tiene acceso a solicitar un mentor,a que identificara tus desafíos u oportunidades, así como creareis juntos un plan de trabajo y te ayudara a crear tu solución adaptada a tu situación. Es una opción que te facilita SUT no incluida en el precio del curso. Solicita una cita y una propuesta con presupuesto.

Clases en streamming, para tratar temas con fluidez y agilidad.

Biblioteca de recursos formativos: con ejercicios, videotutoriales, ebooks, y todo tipo de referencias técnicas y profesionales.

Es requisito ser titulado de grado en alguna ingeniería o licenciatura. En este caso es una disciplina emergente que se nutre de perfiles procedentes de la matemática, física,ciencias del a computación, ingenierías varias, o del conocimiento de negocio profundo con fuertes conocimientos de cada área técnica (de comunicaciones, informática o computación, análisis matemático..). Con experiencia profesional probada de al menos los 3 últimos años.

El sistema de evaluación estará basado en los resultados de cada desafío que propone el formador en cada módulo. Cada desafío se mide por unos criterios que formula el profesor, y deja claro cuál es el criterio que define el aprobado, el notable y el sobresaliente.

Las calificaciones de 1 a 10. Como en la escuela siendo el 5 aprobado, y 10 sobresaliente. Se necesita un aprobado para aprobar cada módulo. Y aprobar todos los módulos para aprobar el curso y obtener el certificado de aptitud.

En cada curso los contenidos son distintos:

• En los más técnicos hace falta aprender una gran cantidad de información y una forma de medir si se ha adquirido adecuadamente es mediante pruebas de retención y comprensión. tipo test, de diverso formato (V/F, tres alternativas o dos alternativas. Adicionalmente el alumno deberá pasar los desafíos tanto individuales, como de equipo que estipule el formador. Aprobar cada módulo requiere aprobar cada tipo de prueba. Las de conocimiento dispone de dos intentos con tiempo limitado. Aunque es más que suficiente, el tiempo no es ilimitado.

• En los cursos de adquisición de habilidades personales, actitudes y destrezas personales (managment, entre otros) los test, no son relevantes. Y si lo son las pruebas profesionales individuales y en equipos. Que son determinadas por el formador o instructor.

Para concluir, realizarás un proyecto final que enfoque y resuelva un problema de negocio simulando sus condiciones operativas, con el apoyo de un tutor.

1. SEO y PPC / SEM.
   • Tipos de búsquedas.
   • Análisis de una URL de Google.
   • Estimación de visitas a un sitio web. Google analitycs. Instalación y métricas.
   • Detección de oportunidades.
   • Fases de un proyecto SEO.
   • Factores de posicionamiento SEO · Herramientas SEO.
   • Keywords Research: selección de palabras clave.

2. HTML del SEO.
   • Códigos de Estado HTTP.
   • Servicios HTTPS.
   • Headers  / Footers .
   • Creando enlaces.
   • Validación y accesibilidad del código · RichSnippets: RDF y Schema.
   • HTML5

3. Tipos de CMS de contenidos.
   • Valoración de proyecto SEO: factores SEO y métricas.
   • Análisis de posiciones en Google.
   • Afectación de cambios en el algoritmo y penalizaciones SEO.
   • Importancia de la geolocalización del tracking.
   • Uso de Excel a nivel profesional para análisis SEO y SEM/PPC
4. Linkbuilding para SEO.

5. SEO Mobile.
   • Optimización técnica móvil.
   • Optimización de contenido móvil.
   • Accelerated Mobile Pages .
   • Monitorización de posicionamiento, tráfico y conversión móvil.

6. Campañas PPC en Google.
   • AdWords más allá de los anuncios patrocinados.
   • Visibilidad SEO.
   • Factores SEO Local.
   • Google My Business.
   • Google AdWords como plataforma de PPC.

7. Google Analytics y conversiones.
8. Gestión de la reputación online.

• Definición de ORM.
• SEO para ORM.
• Sistemas de monitorización.
• Gestión de crisis y de heaters.
• Derecho al olvido.

9. Analítica web

El sistema de evaluación consta de test y ejercicios prácticos en la parte teórica.

La parte práctica se evalúa mediante ejercicios y actividades que están basadas en los resultados de cada desafío que propone el formador en cada curso. Cada desafío se mide por unos criterios que formula el profesor, y deja claro cuál es el criterio que define el aprobado, el notable y el sobresaliente.

Las actividades y ejercicios prácticas  serán valorados en función de la integración de tu ejecución práctica durante el reto o caso a resolver y la calidad de tus aportaciones

Las calificaciones de 1 a 10. Como en la escuela siendo el 5 aprobado, y 10 sobresaliente. Se necesita un aprobado para aprobar cada módulo. Y aprobar todos los módulos para aprobar el curso y obtener el certificado de aptitud.

• En este curso es algo técnico, por lo que  hace falta aprender una gran cantidad de información y una forma de medir si se ha adquirido adecuadamente es mediante pruebas de retención y comprensión. tipo test, de diverso formato (V/F, tres alternativas o dos alternativas.
• Adicionalmente el alumno deberá pasar los desafíos tanto individuales, como de equipo que estipule el formador.
• Aprobar cada módulo requiere aprobar cada tipo de prueba. Las de conocimiento dispone de dos intentos con tiempo limitado. Aunque es más que suficiente, el tiempo no es ilimitado.